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施桥公司与员工代表协商签订《集体合同》

日期:2018-06-01    作者:施桥公司    来源:六安天业集团投资有限公司    阅读次数:    字体:[] [] []

    为构建企业和谐的劳动关系,维护员工合法权益,促进企业健康发展,根据有关法律、法规和相关规定精神,结合我司劳动关系的实际情况,企业总经理(法定代表人)为企业方首席协商代表,企业工会主席为员工方首席协商代表,同时双方选派对等名额代表一并参与《集体合同》协商。着重就员工工资分配制度,工资水平及调整办法,工资发放形式,加班加点工资发放,员工在法定节假日、休息日,以及依法享受婚假、丧假、年休假、产假(含生育政策规定假期)期间,应视为提供正常劳动,支付工资等事宜开展协商,形成《集体合同》草案,且经5月22日员工代表大会讨论表决,同意代表数占到会代表数的100%,此《集体合同》获得通过。

    2018年5月30日,《集体合同》经员工方协商代表与企业方协商代表确认无误后,双方首席协商代表签字盖章。且报送劳动管理部门审核、备案。

集体合同签字.jpg

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